為進一步夯實黨建工作責任制，將陜西有色集團年中工作會暨追趕超越點評會議精神落到實處， 8月16日，金鉬集團黨委召開二季度追趕超越黨建工作及“三項機制”貫徹落實情況點評會，總結點評二季度各單位黨組織追趕超越黨建工作及“三項機制”貫徹落實情況。公司黨委書記張繼祥 再次傳達了陜西有色集團年中工作會暨追趕超越點評會情況。
會上，與會人員認真學習了陜西有色集團黨委下發(fā)的關于二季度黨建工作和“三項機制”情況的整改通知。
公司工會主席朱凌云通報了公司7月份對各單位追趕超越黨建工作及貫徹落實“三項機制”的考核分值和排名情況，并對各單位在追趕超越黨建工作中存在的問題按照督導檢查內容逐條進行了對照點評。針對黨建工作中存在的問題，他強調，一是切實抓好黨建工作責任制的貫徹落實；二是要健全完善黨建工作制度；三是要聚焦問題短板，抓好整改落實；四是要強化保障抓黨建。針對貫徹落實“三項機制”方面存在的問題，他要求，一是要加強學習，進一步提高思想認識；二是要積極認領，梳理查找存在問題；三是要即知即行，嚴肅認真整改問題；四是要強化制度執(zhí)行，推動公司改革發(fā)展目標任務完成。
張繼祥傳達了陜西有色集團年中工作會暨追趕超越點評會情況。他指出，在當前“四個全面”的統領下，按照中、省及陜西有色的要求，公司各層級要認清形勢，跟進上級工作部署，明晰當前黨組織的主體責任，認真學習，戮力踐行，轉變思想觀念和工作定位，修訂完善黨建工作的制度規(guī)則。要加強對基層組織的工作調研，汲取優(yōu)秀做法、經驗及成果，對于有明確時間任務的硬性工作要一把尺子量到底，按標準嚴格執(zhí)行到位，真正履行好工作職責。各單位黨組織負責人要在明確自身權責的基礎上，奔著問題去，帶著指標干，切實讓黨建工作落地落實。對于本次督導檢查中發(fā)現的問題，各單位要不講任何理由，立改即改馬上改。在貫徹落實“三項機制”方面要不等不靠，盡快制定建立相關的制度和目標，并迅速實施。