3月1日上午，為進一步聚焦地勘主業(yè)，大力實施創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略，表彰在地質找礦、科技創(chuàng)新方面成果突出的先進典型，充分調動權屬企業(yè)和廣大地質工作者的積極性，切實加強新時期地質工作，地礦集團、黃金集團召開了地質工作推進會暨地質找礦、科技創(chuàng)新成果表彰大會。
地礦集團、黃金集團董事長、黨委書記秦西社出席會議并講話。地礦集團總經理高菊生主持會議。黃金集團總經理吳春虎宣讀表彰獎勵決定。地礦集團總經理助理王民良匯報了兩集團2018年地質工作情況及2019年地質工作安排。
會議指出，2018年，地礦集團、黃金集團全年共承擔各類地質項目296個，累計完成貨幣總量1.64億元。地質勘查和民生地質雙向發(fā)力，“大地質格局”基本成型，地質主業(yè)地位更加凸顯。各項工作亮點頻現(xiàn)：積極參與財政出資項目招投標，加強對外聯(lián)合與項目合作；堅持以成果為導向，精心篩選地礦集團、黃金集團自投項目，提高工程見礦率；加強礦山深部及外圍找礦，為礦山提供可開發(fā)后備資源；多渠道開拓社會市場，推動勘查找礦優(yōu)勢技術“走出去”；加強項目實施過程的管理、檢查、驗收與報告審查匯交；開展政策研究與探礦權資產管理，提前謀劃部署新項目考察論證；聚焦主業(yè)，用激勵機制強化核心競爭力；積極融入地方經濟建設，不斷拓寬民生地質服務領域；加強技術培訓、提高地質技術人員市場意識和技術能力；積極申報各類獎勵，推動“大地質”技術品牌建設。同時，也要意識到地礦集團、黃金集團地質工作面臨的嚴峻形勢和存在的突出問題，務必認真加以解決。
會議強調，2019年，地礦集團、黃金集團要繼續(xù)堅持綠色勘查、綠色發(fā)展，按照“三調整一進軍”的原則，充分發(fā)揮地質核心競爭力作用，拓展地質工作服務領域，融入地方經濟建設。在地質勘查方面，要以成果為導向，以效益為中心，加強項目組織實施，做好當前，謀劃長遠，力求戰(zhàn)略突圍。加強對國家、省級財政投資地勘項目的實施、招投標工作；認真做好地礦集團、黃金集團內部地質找礦項目工作，在自有探礦、采礦權深部及外圍加強地質找礦工作，提供可開發(fā)資源；按照“立足秦嶺而又跳出秦嶺”要求，實現(xiàn)戰(zhàn)略突圍；加強與有色集團及大中型礦山企業(yè)的聯(lián)系，多方爭取社會地質勘查項目；繼續(xù)做好探礦權管理。在民生地質工作方面，要從“大自然資源”、“大國土空間”等觀念謀劃，高度融入地方經濟建設；加強地質災害調查防治工作，統(tǒng)籌短期效益與長期發(fā)展；環(huán)境地質工作要作為重點發(fā)展方向；農業(yè)地質樹立“西北地勘”品牌；城市地質要擴大服務內容，提高市場占有額；文物地質要做好宣傳和品牌推廣工作；重視水文地質工作；開展綠色礦山建設服務；積極爭取開展山水林田湖等自然資源的調查工作；加強各類資質建設和申報工作；加強獎勵激勵機制建設；加強技術培訓，提高地質技術人員市場意識、專業(yè)技術能力和業(yè)務素質。
會議對地礦集團、黃金集團地質找礦和科技創(chuàng)新成果進行了表彰獎勵。授予713總隊、山陽秦鼎礦業(yè)有限公司“2018年度地質找礦發(fā)現(xiàn)獎二等獎”，獎勵胡遠平、胡興旺、王亞偉、王向陽、李劍斌等技術人員20萬元；授予“智能化自動注射進樣多通道原子熒光光度計的研制與應用技術研究”項目“科技創(chuàng)新成果獎”，獎勵3萬元；授予李日升博士“先進科技工作者”榮譽稱號，獎勵5千元；授予地礦集團地球物理院士專家工作站“先進科技集體”榮譽稱號，獎勵1萬元；授予陜西省貴金屬材料創(chuàng)新中心“2018年度科技創(chuàng)新突出貢獻獎”，獎勵3萬元。地礦集團、黃金集團領導為獲獎代表頒發(fā)了證書和獎金。
秦西社在講話中指出，2018年地礦集團、黃金集團召開了地質工作大會，提出了“集中核心要素，聚焦地勘主業(yè)，做強做大地質工作”的產業(yè)發(fā)展思路，制定了地質找礦成果獎勵辦法和科技創(chuàng)新獎勵辦法。會后各單位積極響應，主動作為，礦產地質工作成效顯著，民生地質項目遍地開花，形成了全方位的技術服務體系。我們要繼續(xù)通過抓部署、抓落實，進一步總結經驗，深化認識，擴大成果，為2019年開好局、起好步打下堅實基礎。
秦西社對地礦集團、黃金集團2019年地質工作提出三點要求：第一，旗幟鮮明聚焦地勘主業(yè)，通過主業(yè)帶動，夯實產業(yè)發(fā)展基礎。要堅定不移推進“以地質勘查為主，帶動多業(yè)并舉，以資本運營為手段，促進跨越式發(fā)展”的雙輪驅動戰(zhàn)略，產品經營和資本運營兩手抓，牢固樹立勘查主業(yè)不動搖，集中核心要素，充分發(fā)揮激勵機制作用，激發(fā)廣大地質工作人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情，掀起新一輪找礦熱潮，激活帶動其他產業(yè)，維護產業(yè)發(fā)展的根基。第二，立足秦嶺而又跳出秦嶺，做精做優(yōu)礦產勘查?！傲⒆闱貛X”就是要在政策范圍內探礦和可開發(fā)區(qū)域內盡可能的保有礦權，“跳出秦嶺”就是要實現(xiàn)戰(zhàn)略突圍、產業(yè)轉型和持續(xù)發(fā)展。要加大找礦力度，擴大資源儲量，延長礦山使用年限；加強產學研用的結合，加快關鍵技術的突破應用和成果的轉化，形成現(xiàn)實生產力和核心競爭力；嚴格貫徹“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，提高政治站位，增強“四個意識”，肩負起國有企業(yè)的責任和擔當。第三，瞄準市場，全面出擊，千方百計拓展民生地質市場。各下屬單位要切實轉變觀念，適應形勢需求，想方設法拓展民生地質產業(yè)，形成規(guī)模；以市場為導向，不斷拓展服務領域，加強與政府部門的聯(lián)系，高度融入地方經濟建設；加大市場宣傳和營銷力度，為爭取項目打基礎。
高菊生在總結講話中表示，受表彰的同志要充分發(fā)揮示范引領、模范帶頭作用，爭取為地礦集團、黃金集團地質找礦、科技創(chuàng)新和高質量發(fā)展再立新功。各單位技術人員要向受表彰的先進典型學習，多找礦、找好礦、找大礦，勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，為地礦集團、黃金集團高質量高效益發(fā)展作貢獻。
地礦集團、黃金集團領導班子成員，各權屬有關單位黨政主要負責人、地質工作負責人（總工程師）、地勘分院院長及獲獎代表，總部中層干部參加會議。
【責任編輯：王新權】